Travaux

Bringing together different perspectives on ethical leadership

DR. THIERRY NADISIC Le 22.04.13

(2012). Steven Grover (University of Otago), Thierry Nadisic & David Patient (Catholic University of Portugal). Bringing together different perspectives on ethical leadership. Journal of Change Management, 12: 377-381.

Quand vous donnez à des hommes (ou femmes) un pouvoir de décision et des responsabilités sur

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Le management juste des ressources humaines à l’international: universalité ou spécificités culturelles ?

DR. THIERRY NADISIC Le 22.04.13

(2010). Thierry Nadisic & Dirk Steiner (Université de Nice-Sophia-Antipolis). Le management juste des ressources humaines à l’international: universalité ou spécificités culturelles ? Revue de l’Organisation Responsable, : 59-75.

Cet article est une revue de la littérature sur les recherches interculturelles concernant les

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Pourquoi un cadre dirigeant ne recrutera-il pas un lanceur d’alerte qui a dénoncé une entente concurrentielle ? Une approche par la théorie de la justice organisationnelle

DR. THIERRY NADISIC Le 22.04.13

(2010), Caroline Manville (Université de Toulouse 1), Tessa Melkonian (EMLYON Business School) & Thierry Nadisic. Pourquoi un cadre dirigeant ne recrutera-il pas un lanceur d’alerte qui a dénoncé une entente concurrentielle ? Une approche par la théorie de la justice organisationnelle, Revue Lamy de la concurrence, 22 :.1562-1566.

Vous connaissez les lanceurs d’alerte? On les appelle aussi les whistleblowers. Si vous avez vu le film Erin

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Management interculturel de conflit, justice procédurale et restauration de l’harmonie.

DR. THIERRY NADISIC Le 22.04.13

(2010). Thierry Nadisic. Management interculturel de conflit, justice procédurale et restauration de l’harmonie. In Cazal, Davoine, Chevalier, & Louart (Eds.). GRH et Mondialisation: nouveaux contextes, nouveaux enjeux (pp. 159-176).

Que doit faire un manager lorsqu’il traite un conflit entre deux membres de son équipe ? Les

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Social justice and the experience of emotion.

DR. THIERRY NADISIC Le 22.04.13

(2010), Russell Cropanzano, Jorie Stein (University of Arizona) & Thierry Nadisic. Social justice and the experience of emotion. New York: Routledge.

Alors ça, c’est un vrai livre de chercheur sur les liens entre le juste et les émotions, c’est-à-dire qu’il

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